【悲報】キーエンズ後継者公募、候補者10名全員が「業務量試算ツール」見た段階で辞退するwwww
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【悲報】キーエンズ後継者公募、候補者10名全員が「業務量試算ツール」見た段階で辞退するwwww
1:パロ速名無し
2026/04/24(金) 21:49:51
ID:xOi6flA16
キーエンズ後継者公募、全候補が「業務量試算」の段階で辞退する異常事態
精密機器大手のキーエンズ(本社・大阪)は、創業者・滝崎武影氏の退任に伴い実施した後継者の公募において、応募者全員が選考途中で辞退するという異常事態が発生したと発表した。
候補者10名はいずれも豊富な経営経験を持つ人材であったが、選考過程で配布された「直近3年の業務量試算ツール」を使用した段階で、全員が辞退の意思を示した。うち3名は同日中に辞退届を提出しており、ある候補者は「試算結果を見た瞬間、手が震えた。具体的な数値は開示できない」と語ったとされる。
キーエンズ人事部の担当者は「ツール自体に問題があった可能性があるため、廃止する方向で検討している」とコメントした。ただし社内では「ツールは至って正確だ」との声が根強く、議論は平行線をたどっている。
次回の公募では試算ツールの提供を「任意」とする案も検討されているが、「任意であれば使いません」と事前に回答した候補者がすでに複数存在することも明らかになっており、問題の根本的な解決には至っていない。
精密機器大手のキーエンズ(本社・大阪)は、創業者・滝崎武影氏の退任に伴い実施した後継者の公募において、応募者全員が選考途中で辞退するという異常事態が発生したと発表した。
候補者10名はいずれも豊富な経営経験を持つ人材であったが、選考過程で配布された「直近3年の業務量試算ツール」を使用した段階で、全員が辞退の意思を示した。うち3名は同日中に辞退届を提出しており、ある候補者は「試算結果を見た瞬間、手が震えた。具体的な数値は開示できない」と語ったとされる。
キーエンズ人事部の担当者は「ツール自体に問題があった可能性があるため、廃止する方向で検討している」とコメントした。ただし社内では「ツールは至って正確だ」との声が根強く、議論は平行線をたどっている。
次回の公募では試算ツールの提供を「任意」とする案も検討されているが、「任意であれば使いません」と事前に回答した候補者がすでに複数存在することも明らかになっており、問題の根本的な解決には至っていない。
引用元: キーエンズ後継者公募、全候補が「業務量試算」の段階で辞退する異常事態
12:パロ速名無し
2026/04/24(金) 23:12:07
ID:w9YP4Q5e1
全員辞退を「異常事態」と呼んでるけど
全員が正常な判断力を持ってたということやろ
むしろ健全やないか
全員が正常な判断力を持ってたということやろ
むしろ健全やないか
245:パロ速名無し
2026/04/25(土) 14:29:07
ID:l7A81VJj3
>>12
遅れてきたけどこれほんまにそうやわ
「全員辞退を異常事態と呼んでる」のがそもそもズレてる
正常な人間が正常な判断をした結果やんか
遅れてきたけどこれほんまにそうやわ
「全員辞退を異常事態と呼んでる」のがそもそもズレてる
正常な人間が正常な判断をした結果やんか
23:パロ速名無し
2026/04/25(土) 00:26:34
ID:hMPdYNnS9
経営経験豊富な10名が全員逃げたって言い方もできるけど
逆に10名全員がちゃんと普通の人間やったということでもあるな
逆に10名全員がちゃんと普通の人間やったということでもあるな
31:パロ速名無し
2026/04/25(土) 01:22:38
ID:8sqbvVNQ9
社内「ツールは至って正確」←ここが一番ホラーやろ
正確であることを知ってる人間が社内にいる
つまりその数字を実際に生きてる人らがおるということや
正確であることを知ってる人間が社内にいる
つまりその数字を実際に生きてる人らがおるということや
34:パロ速名無し
2026/04/25(土) 01:40:32
ID:UEFkJf3x6
>>31
その「正確」と言ってる社員が毎日こなしてる仕事量なんよな
もう人類の基準値を超えてる可能性あるわ
その「正確」と言ってる社員が毎日こなしてる仕事量なんよな
もう人類の基準値を超えてる可能性あるわ
42:パロ速名無し
2026/04/25(土) 02:39:55
ID:U54Ts0GA4
>>31
ツールに問題があった可能性→廃止する方向で検討←
問題ないってわかってるのに廃止しようとしてるの
これ完全にもみ消しやないか草
ツールに問題があった可能性→廃止する方向で検討←
問題ないってわかってるのに廃止しようとしてるの
これ完全にもみ消しやないか草
47:パロ速名無し
2026/04/25(土) 02:58:53
ID:9vjP37XH6
そもそも滝崎武影さんってどんな人なんや
普通に興味出てきたわ
普通に興味出てきたわ
89:パロ速名無し
2026/04/25(土) 06:25:45
ID:rOwLKq150
>>47
退任後にのんびり余生送ってたら一般人の「週5日8時間労働」見てカルチャーショック受けそうで草
「え、それで給料もらえんの?」ってなりそう
退任後にのんびり余生送ってたら一般人の「週5日8時間労働」見てカルチャーショック受けそうで草
「え、それで給料もらえんの?」ってなりそう
51:パロ速名無し
2026/04/25(土) 03:25:59
ID:6GB4QhyS5
「具体的な数値は開示できない」ってなんやねん
辞退した候補者がこれ言うの意味深すぎる
NDAでも結ばされたんか
辞退した候補者がこれ言うの意味深すぎる
NDAでも結ばされたんか
56:パロ速名無し
2026/04/25(土) 03:55:01
ID:PoFxMkra6
>>51
いや多分単純に「自分がいかにビビったか数値で証明される」のが恥ずかしいだけやと思う
いや多分単純に「自分がいかにビビったか数値で証明される」のが恥ずかしいだけやと思う
63:パロ速名無し
2026/04/25(土) 04:22:24
ID:DgTVJazB1
キーエンズ後継者選考のフロー
①書類選考通過
②試算ツールを配布
③辞退
この②と③の間に「経営者としての正しい判断力を試す問題が含まれていた」説
①書類選考通過
②試算ツールを配布
③辞退
この②と③の間に「経営者としての正しい判断力を試す問題が含まれていた」説
67:パロ速名無し
2026/04/25(土) 04:39:46
ID:DtTzpWfE7
>>63
草生えすぎる
でもこれが一番しっくりくる解釈やわ
草生えすぎる
でもこれが一番しっくりくる解釈やわ
112:パロ速名無し
2026/04/25(土) 08:32:40
ID:kHjCYdum5
>>63
全員正解を出したスレと読むと途端に清々しくなるな
全員正解を出したスレと読むと途端に清々しくなるな
71:パロ速名無し
2026/04/25(土) 05:10:12
ID:FwNO3Ifx5
ちょっと待ってくれ
キーエンズの平均年収調べたら2000万超えてるんやが
それでも逃げるってどんな業務量なんや...
キーエンズの平均年収調べたら2000万超えてるんやが
それでも逃げるってどんな業務量なんや...
78:パロ速名無し
2026/04/25(土) 05:40:04
ID:ep2klzXO3
>>71
社長の業務量やから年収の話はまた別やろ
「命を削る」が比喩じゃなくなる世界線の話やと思う
社長の業務量やから年収の話はまた別やろ
「命を削る」が比喩じゃなくなる世界線の話やと思う
82:パロ速名無し
2026/04/25(土) 06:01:12
ID:4629v57i3
任意にしたら「使いません」って候補者が複数すでにいる←
これ答えはわかってるけど直視したくないやつやろ
試験でわかってる答えを書くのが怖くて白紙で出す心理と同じや
これ答えはわかってるけど直視したくないやつやろ
試験でわかってる答えを書くのが怖くて白紙で出す心理と同じや
98:パロ速名無し
2026/04/25(土) 07:15:06
ID:x4Z8ns7j1
ちょっと真面目な話すると
キーエンズって完全にワンマン経営で成長した会社やから創業者の引退が一番リスク高いんよな
後継者を外部公募した時点で「内部に適任者がいない」ってすでに認めてるわけで
その外部も全員逃げたとなると
「この規模のキーエンズを同じやり方で動かせる人間は存在しない」という結論になる
ある意味ここが転換点やと思うわ
キーエンズって完全にワンマン経営で成長した会社やから創業者の引退が一番リスク高いんよな
後継者を外部公募した時点で「内部に適任者がいない」ってすでに認めてるわけで
その外部も全員逃げたとなると
「この規模のキーエンズを同じやり方で動かせる人間は存在しない」という結論になる
ある意味ここが転換点やと思うわ
103:パロ速名無し
2026/04/25(土) 07:47:18
ID:vnNEQlU45
辞退届ってどう書くんやろな
「この度、業務量の試算結果を拝見しました結果
誠に勝手ながら辞退させていただきたく存じます」
って感じか
「この度、業務量の試算結果を拝見しました結果
誠に勝手ながら辞退させていただきたく存じます」
って感じか
118:パロ速名無し
2026/04/25(土) 09:03:15
ID:sExzKlUZ2
試算ツール廃止→問題ないことは社内で共通認識→でも廃止を検討
証拠隠滅の流れやんけ
証拠隠滅の流れやんけ
125:パロ速名無し
2026/04/25(土) 09:24:10
ID:40kJ6iOt9
「任意にする」という案を検討している時点でもう答え出てるやろ
「見せたら全員辞退する」って人事部もわかってて言ってるんやから
「見せたら全員辞退する」って人事部もわかってて言ってるんやから
131:パロ速名無し
2026/04/25(土) 09:47:22
ID:cI9dog1W1
>>125
社内の人間は全員知っとるやろな
外から来た人に見せたら引くということを
社内の人間は全員知っとるやろな
外から来た人に見せたら引くということを
139:パロ速名無し
2026/04/25(土) 10:19:14
ID:LnsTVSwC4
>>125
任意にしても「使いません」って言われてる時点で
次の公募も結果見えてるやないか
完全に詰んでるンゴ
任意にしても「使いません」って言われてる時点で
次の公募も結果見えてるやないか
完全に詰んでるンゴ
145:パロ速名無し
2026/04/25(土) 10:38:21
ID:12OJmPoh9
これ結局どう落着するんや
まさか滝崎武影が「やっぱりワイが続ける」とはならんやろな
まさか滝崎武影が「やっぱりワイが続ける」とはならんやろな
152:パロ速名無し
2026/04/25(土) 11:04:07
ID:Rqpiz5jZ0
>>145
それが一番ありそうで怖いわ
「後継者がいないなら続けるしかない」という鬼のロジック
それが一番ありそうで怖いわ
「後継者がいないなら続けるしかない」という鬼のロジック
161:パロ速名無し
2026/04/25(土) 11:37:14
ID:siBoTuDn3
ふと思ったんやけど
これ「後継者がいない問題」じゃなくて
「キーエンズを同じやり方で経営し続ける必要があるのか問題」なんちゃうか
経営スタイルを変えて普通の会社にしていけばええだけやし
むしろそれが本来の後継者の仕事やろ
まあ試算ツールで辞退する人らにそれができるかは別の話やけど
これ「後継者がいない問題」じゃなくて
「キーエンズを同じやり方で経営し続ける必要があるのか問題」なんちゃうか
経営スタイルを変えて普通の会社にしていけばええだけやし
むしろそれが本来の後継者の仕事やろ
まあ試算ツールで辞退する人らにそれができるかは別の話やけど
167:パロ速名無し
2026/04/25(土) 12:03:35
ID:a1eDSMRb5
試算ツールの中身の妄想
「1日の想定睡眠時間:1〜3時間(創業者直近3年実績値)」
「1日の想定睡眠時間:1〜3時間(創業者直近3年実績値)」
174:パロ速名無し
2026/04/25(土) 12:28:34
ID:HkBAYbRt4
>>167
「年間有給取得日数:0日(直近3年実績)」←これが一番やばい
「年間有給取得日数:0日(直近3年実績)」←これが一番やばい
182:パロ速名無し
2026/04/25(土) 12:52:25
ID:pQXBa6w48
ワイが候補者やったとして
試算ツール開いた次の瞬間にはもうパソコン閉じてタクシー呼んでると思う
3名が同日辞退したの多分そういう感じやろ
試算ツール開いた次の瞬間にはもうパソコン閉じてタクシー呼んでると思う
3名が同日辞退したの多分そういう感じやろ
191:パロ速名無し
2026/04/25(土) 13:12:03
ID:N8QVUPCW0
なんか滝崎武影さんのこと心配になってきたンゴ
退任してちゃんと休んでほしい
退任してちゃんと休んでほしい
203:パロ速名無し
2026/04/25(土) 13:45:32
ID:WrGPnwM88
>>191
キーエンズを何十年も動かしてきた人やろ
「休む」の概念が存在するかすら怪しい
そっちの方が実は一番の問題かもしれん
キーエンズを何十年も動かしてきた人やろ
「休む」の概念が存在するかすら怪しい
そっちの方が実は一番の問題かもしれん
218:パロ速名無し
2026/04/25(土) 14:04:51
ID:PSHK7GCf4
これ記事にするなら「試算ツールの中身」こそが本題やと思うんやが
一番肝心なところを「具体的な数値は開示できない」で逃げるな
なんのための取材やねん
一番肝心なところを「具体的な数値は開示できない」で逃げるな
なんのための取材やねん
289:パロ速名無し
2026/04/25(土) 14:54:41
ID:eEim7qWg2
このスレ読んで思ったけど
試算ツールを閲覧しても平常心でいられた人を採用すればええんちゃうか
ただし現在地球上にその条件を満たす人間は確認されていない
(参考:今回の調査対象10名中0名)
試算ツールを閲覧しても平常心でいられた人を採用すればええんちゃうか
ただし現在地球上にその条件を満たす人間は確認されていない
(参考:今回の調査対象10名中0名)
342:パロ速名無し
2026/04/25(土) 15:19:00
ID:SGdFHRK87
結論:キーエンズを経営できるのは滝崎武影だけという事実を
候補者10名が命をかけて(いや、逃げて)証明した
候補者10名が命をかけて(いや、逃げて)証明した